Vào chiều ngày 9 tháng 2 năm 2026, Hội nghị Tổng kết và Khen thưởng Năm 2025 của Công ty TNHH WINGTAI (Trung Sơn) đã được tổ chức long trọng tại Nhà thi đấu Trường Tiểu học Vĩnh Khang. Các lãnh đạo từ công ty mẹ cùng toàn thể nhân viên WINGTAI đã cùng tụ hội để tham dự sự kiện quan trọng này.
Hội nghị đã tổng kết toàn diện những thành tích đạt được và các lĩnh vực cần cải thiện của công ty trong năm 2025, làm rõ định hướng chiến lược, nêu bật các nhiệm vụ trọng tâm cho năm 2026, đồng thời trang trọng trao tặng danh hiệu khen thưởng cho các cá nhân và tập thể xuất sắc.
Tổng kết và Kế hoạch theo Bộ phận
Các trưởng bộ phận lần lượt lên sân khấu trình bày báo cáo tổng kết công tác năm 2025 và kế hoạch năm 2026:
-
Bộ phận Tiếp thị I tập trung vào mở rộng thị trường, tích cực phát triển khách hàng mới, thành công trong việc tái kích hoạt các khách hàng ngủ đông và đạt được những kết quả nổi bật nhờ chiến lược khách hàng trọng điểm. Năm 2026, bộ phận sẽ tối ưu hóa cơ cấu kinh doanh, tập trung vào các sản phẩm có giá trị cao và các ngành công nghiệp mới nổi, từ đó thúc đẩy tăng trưởng chất lượng cao.
-
Bộ phận Tiếp thị II đạt được mức tăng trưởng kép về doanh thu và khối lượng bán hàng, thực hiện nhiều đột phá tại các thị trường nước ngoài và ghi nhận sự đóng góp ngày càng tăng từ khách hàng mới. Năm 2026, bộ phận sẽ đẩy mạnh tích hợp sản xuất – thương mại, tối ưu hóa dịch vụ khách hàng, mở rộng quy mô tham gia các hội chợ quốc tế và toàn diện nâng cao năng lực cạnh tranh trên thị trường.
-
Phòng Mua sắm đã tối ưu hóa các chiến lược của mình, đạt được việc giảm chi phí và nâng cao hiệu quả. Bộ phận Thương mại đã thành công trong việc "ổn định khách hàng hiện có đồng thời phát triển khách hàng mới", hoàn thành đúng các mục tiêu đề ra. Năm 2026, Bộ phận Mua hàng sẽ nâng cao năng lực mua hàng dự báo, trong khi Bộ phận Thương mại sẽ tiếp tục tăng tỷ trọng doanh thu từ khách hàng mới nhằm đạt được sự phát triển chất lượng cao.
-
Trung tâm sản xuất đã đạt được những cải thiện ổn định về năng lực sản xuất và hiệu quả sản xuất, với tiến triển đáng kể trong việc nâng cấp quy trình thiết bị và cải tạo tiết kiệm năng lượng. Năm 2026, đơn vị sẽ tăng cường quản lý an toàn, đẩy mạnh xây dựng xưởng sản xuất và giải quyết các thách thức trọng yếu về chất lượng.
-
Chi nhánh Chiết Giang đã đạt được tăng trưởng ổn định về sản xuất và bán hàng, tối ưu hóa cơ cấu hoạt động và ghi nhận tiến triển nổi bật trong sản xuất, bán hàng và giảm chi phí. Năm 2026, đơn vị sẽ khắc phục tình trạng thiếu hụt nhân lực, thúc đẩy sản xuất chuẩn hóa, tối ưu hóa cơ cấu khách hàng và chủ động khai phá các thị trường mới.
-
Phòng nghiên cứu và phát triển đã thành công trong việc phát triển nhiều sản phẩm mới, hoàn thành nâng cấp hiệu năng cho các sản phẩm hiện có, giành được các giấy chứng nhận sáng chế và đồng thời đẩy mạnh dịch vụ kỹ thuật cũng như đào tạo nhân lực. Năm 2026, công ty sẽ tập trung vào phát triển sản phẩm cao cấp và tăng cường sự phù hợp với thị trường.
-
Bộ phận Quản lý Chất lượng kiểm soát nghiêm ngặt chất lượng nguyên vật liệu đầu vào, nâng cao tiêu chuẩn và quy trình kiểm tra, tăng cường năng lực kiểm định và củng cố các hàng rào bảo vệ chất lượng sản phẩm. Năm 2026, bộ phận sẽ giải quyết một cách hệ thống các thách thức và điểm nghẽn khác nhau nhằm cải thiện mức độ hài lòng của khách hàng.
-
Phòng Tài chính đẩy mạnh quản lý tuân thủ và kế toán chi phí, hỗ trợ định giá bán hàng và quản lý quỹ, đồng thời tăng cường giám sát kiểm toán cũng như xây dựng kiểm soát nội bộ. Năm 2026, bộ phận sẽ cải thiện công tác quản lý giá và thúc đẩy các quy trình lập ngân sách cũng như đấu thầu.
-
Phòng Hành chính liên tục nâng cao năng lực cạnh tranh về nhân tài của công ty và đạt được nhiều thành tích trong lĩnh vực truyền thông doanh nghiệp, hậu cần và xây dựng công nghệ thông tin. Năm 2026, công ty sẽ tập trung vào hệ thống nhân tài và cơ chế khuyến khích hiệu suất, đồng thời đẩy mạnh hơn nữa công tác truyền thông doanh nghiệp và trao quyền cho hoạt động số hóa.
Tổng Giám đốc phác thảo chiến lược năm 2026
Tổng Giám đốc ông Trương Chấn Hải đã trình bày kế hoạch công tác năm 2026. Ông phát biểu: "Năm 2025, với sự hỗ trợ mạnh mẽ từ Cộng đồng Vĩnh Ninh và Tập đoàn Công nghiệp Vĩnh Ninh, chúng ta đã cùng nhau nỗ lực dũng cảm và quyết đoán, duy trì đà tăng trưởng. Năm 2026, công ty sẽ thực hiện chiến lược tổng thể 'tăng doanh thu, ổn định lợi nhuận và vượt qua thách thức', đề ra các mục tiêu và giải pháp rõ ràng trên các lĩnh vực marketing, sản xuất, nghiên cứu & phát triển cũng như phát triển nhân tài. Chúng tôi kêu gọi toàn thể cán bộ, nhân viên WINGTAI tiếp tục tiến bước vững vàng, quyết tâm hướng tới tầm nhìn trở thành doanh nghiệp hàng đầu trong nước trong ngành keo dán."
lễ trao Giải thưởng Thường niên năm 2025
Hội nghị khép lại bằng Lễ trao Giải thưởng Thường niên năm 2025. Ngay sau khi công bố quyết định khen thưởng, 81 nhân viên xuất sắc và 18 tập thể xuất sắc đã lên sân khấu nhận giải.
Những tấm gương điển hình soi sáng con đường phía trước, và sự xuất sắc khơi dậy tiềm năng vô hạn. Bằng việc ghi nhận những cá nhân và tập thể tiêu biểu, đồng thời thiết lập các mô hình điển hình để học tập, công ty hướng tới xây dựng một không khí làm việc mang tinh thần "học tập, thi đua, đuổi kịp và vươn lên đạt thành tích cao". Điều này nhằm khơi dậy và cổ vũ toàn thể cán bộ nhân viên WINGTAI nỗ lực hết mình, với nhiệt huyết cao độ và tinh thần chuyên nghiệp, góp phần thúc đẩy sự phát triển chất lượng cao của công ty lên một tầm cao mới, tạo nên những thành tựu rực rỡ hơn nữa trong những năm tới.
